1.領(lǐng)導(dǎo)力
幼兒園園服廠家小緝說領(lǐng)導(dǎo)力是影響著具體的領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)效果的個(gè)性心理特征和行為的總和,領(lǐng)導(dǎo)能力是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的核心。領(lǐng)導(dǎo)者是通過其所領(lǐng)導(dǎo)的員工的努力而成功的。領(lǐng)導(dǎo)者的基本任務(wù)是建立一個(gè)高度自覺的、高產(chǎn)出的工作團(tuán)隊(duì)。
2.親和力
親和力的狹義概念是指一個(gè)人或一個(gè)組織在所在群體心目中的親近感,其廣義概念則是指一個(gè)人或一個(gè)組織能夠?qū)λ谌后w施加的影響力。親和力源于人對人的認(rèn)同和尊重,很多時(shí)候,親和力所表達(dá)的不是人與人之間的物理距離的遠(yuǎn)近,而是心靈上的通達(dá)與投合,是一種基于平等待人的相互利益轉(zhuǎn)換的基礎(chǔ)。真實(shí)的親和力,以善良的情懷和博愛的心胸為依托,是一種發(fā)自內(nèi)心的特殊秉賦和素養(yǎng)。
3.凝聚力
凝聚力是指群體成員之間為實(shí)現(xiàn)群體活動(dòng)目標(biāo)而實(shí)施團(tuán)結(jié)協(xié)作的程度,所謂群體是指人的集合,包括家庭、朋友、單位、集體、階級、民族、國家等等。幼兒園園服廠家提倡凝聚力外在表現(xiàn)于人們的個(gè)體動(dòng)機(jī)行為對群體目標(biāo)任務(wù)所具有的信賴性、依從性乃至服從性上。有魅力的幼兒園園長必定是一個(gè)具有凝聚力的人。
4.影響力
影響力,一般認(rèn)為指的是用一種為別人所樂于接受的方式,改變他人所樂于接受的方式,改變他人的思想和行動(dòng)的能力。影響力又被解釋為戰(zhàn)略影響、印象管理、善于表現(xiàn)的能力、目標(biāo)的說服力以及合作的影響力等。一是權(quán)力性影響力;二是非權(quán)力性影響力。古人云:“其身正不令而行,其身不正,雖令而不從”人正方法得當(dāng),安排到位,就一定具有魅力。非權(quán)利性影響包括人的衣著飾物,外貌形象等。

一個(gè)具有魅力的園長才能帶出一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),才能成就一所高質(zhì)量的幼兒園,才能帶出一批成績顯著的教師隊(duì)伍。

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